未公開求人とは | 第二新卒者が採用されるテクニック

未公開求人とは


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未公開求人とは

ここでは、前項の『エージェントを利用する』で説明した、
転職エージェントの持つ、未公開求人とは何かについて説明します。

 

■未公開求人について

なぜ、転職支援サイトでしか開示しない求人票があるのかについてです。

転職エージェントは企業にとってフィルターです。

企業が、リクナビNEXTなどの転職支援サイトに求人票を出すと、
合わない業種・合わないスキル・合わない条件などで申し込む方がいます
(本人にその気はなくとも・・)
企業は、合わない業種・合わないスキル・合わない条件の人は採用しません。

にもかかわらず、企業の採用担当者はメールを送ったり、
面談の日程を決めたりと、アクションを起こさなければなりません

企業の方々は大変多忙です。
採用しない人のためにアクション起こさなければならないとうのは、手間ですよね?
できる事ならば、合った業種やスキル・条件の人だけ面談したいと思っています。


そこで転職支援エージェントの登場です。

転職支援エージェントの方が、私たちを面談します。
そこで、条件に合った・スキルにあった企業だけをピックアップしてくれます。

そして、それは

企業にとっても、条件に合った・スキルにあった人だけを
紹介してもらうという事になります。

企業の採用担当者の方は、会社に合った人材のみを面談すればよいので
工数が下がりますよね。

ですので、エージェントの利用は企業にとっても、
私たちにとっても有益になるわけです。


<関連コンテンツ>
 ・エージェントを利用する

 

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